关于中浩

新闻中心

CONTACT US

资讯分类

安全生产 严格管理 创新发展

  • 分类:公司新闻
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2010-09-15 09:14
  • 访问量:

【概要描述】摘要:  2010年9月15日孙董事长在公司职工会议上就公司新的发展规划及新的全责承包制发表了讲话。  会议从不同的角度讨论了在实施项目全责承包过程中,如何突出项目经理在新形式下的”全责“,如何分解落实责任,如何加强公司各部门的紧密合作,完善项目核算、考核、评价设计制度等问题。并且针对这些问题提出了项目全责承包应达到的”五个标准“。  会议上还强调了建立企业文化的重要性,号召各部门在形成相应的监督

安全生产 严格管理 创新发展

【概要描述】摘要:  2010年9月15日孙董事长在公司职工会议上就公司新的发展规划及新的全责承包制发表了讲话。  会议从不同的角度讨论了在实施项目全责承包过程中,如何突出项目经理在新形式下的”全责“,如何分解落实责任,如何加强公司各部门的紧密合作,完善项目核算、考核、评价设计制度等问题。并且针对这些问题提出了项目全责承包应达到的”五个标准“。  会议上还强调了建立企业文化的重要性,号召各部门在形成相应的监督

  • 分类:公司新闻
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2010-09-15 09:14
  • 访问量:
  摘要:
  2010年9月15日孙董事长在公司职工会议上就公司新的发展规划及新的全责承包制发表了讲话。
  会议从不同的角度讨论了在实施项目全责承包过程中,如何突出项目经理在新形式下的”全责“,如何分解落实责任,如何加强公司各部门的紧密合作,完善项目核算、考核、评价设计制度等问题。并且针对这些问题提出了项目全责承包应达到的”五个标准“。
  会议上还强调了建立企业文化的重要性,号召各部门在形成相应的监督与管理规范的同时,也要加强部门与部门间的合作,形成团队精神。公司职员也应不断提高自身的业务水平,增强法律观念,为公司的发展贡献自己的一份力量!

推荐新闻

搜索
确认
取消

联系我们

客户服务邮箱:hbzhjz@163.com

电话(Tel):86 027-86820093

传真(Fax):86 027-8682 0093

手机官网

手机官网